20世纪精彩的历史瞬间

　　为什么说我们的平台梦只是妄想，世纪史瞬简而言之，世纪史瞬上游的用户不信我们，下游的用户不要我们，所以，在这样的情况下，也就不难理解为什么我们的平台起不来了。

那么，精彩间加入一家公司的最佳时机是什么时候?应该是B轮融资以后。但后来大家都学聪明了，世纪史瞬什么摩尔定律啊，世纪史瞬不靠硬件盈利啊等等这些竞争手段别人马上就学会了，反过来和你竞争，小米现在的优势就大大缩小了，小米估值承受的压力也特别大，到2015年雷军已经不准再说小米是第一了，也不再公布货量数据，小米转而去做MIX这样高附加值的概念手机，想重新去夺取技术优势，也就是变相回到了当初那个“为XX而生”的细分市场。

这意味着什么?意味着员工在可预见周期内，精彩间只能依靠工资来实现个人价值，相对来说，你的时间成本和机会成本就变得很高了。乐视体育之前裁了1400人，世纪史瞬总编辑也提交辞呈了，世纪史瞬但马上宣布加盟暴风体育，很难说他的个人价值会受多大影响，而对那些排队办理手续的普通员工来说，这就是绝对的失败，因为你的时间和精力白白消耗了。黑公关最喜欢在企业上市或融资前发动攻击了，精彩间这种狙击的效果特别好，有时候甚至能直接弄死一家公司，所以有这种事情也说明好事将近。

第五，世纪史瞬公司受公关攻击的力度突然加大。4、精彩间有可能重新回到一个比较小众的定位。

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当初优步中国年轻人那种被出卖的感觉就特别强烈，精彩间赶集的员工们在58想来也有很多心酸，精彩间而土豆员工在优酷又有多少发展机会?还有一类公司有稳定的粘性客群，但目前价值变现的机会还不明朗，所以宁可等待，这类公司的上市意愿就不是特别强烈，比如豆瓣、知乎、果壳。2016年，世纪史瞬耀莱旗下的耀莱尊荣影城在北京国贸CBD开业，18个放映厅分别能容纳2~7人观影，顾客可以享受到私人化的高端观影服务。

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(责任编辑：郑智灿)